作为国内先锋的工业设计公司之一，洛可可一直是圈里比较活跃的团队，不光是因为他们获得的各种奖项，还有他们对设计的理解，对客户的态度，都被业界所认可。继洛可可获得IF国际大奖之后，另一项世界顶级设计赛事红点也发来喜讯，他们一举得到两项大奖，这不光是对洛可可，对中国工业设计来说，也实属不易。

　　在确定洛可可获奖之后，视觉中国第一时间联系了他们的设计团队。



　　“我们在3月10日收到一封来自德国红点的邮件，通知我们获奖的消息，包括可以使用红点标识，及要在3月30日之后才能对外公布获奖消息。洛可可获得了两个红点奖项，一个医疗设备产品和一个时尚奢华用品……”——洛可可公司负责人：贾伟

　　洛可可此次获奖设计团队主要成员介绍：


　　黄玮
　　工业设计部主管，北京工业大学工业设计系毕业，06年8月获得过IF中国大奖，获得中国首届红星奖。
每次提到公司的发展过程，黄玮都很自豪，这可不光因为他是洛可可第一个设计师；一路与贾伟走来，看到公司成长与目前所取得的成绩，那种欣慰我想只有他自己能体会。现在黄玮每周都会组织设计师进行培训。


　　何峰枫
　　毕业于华中师范大学美术系艺术设计专业毕业，06年加入洛可可。
任项目经理兼设计师，主要负责与客户沟通。
加入洛可可之前在广告公司做设计师和项目管理，今年获奖的炫彩理念就是何峰枫提出的，后来和郭珩等几个设计师共同完成。


　　崔屹
　　英文名叫CHOI ，毕业于河北燕山大学，新锐设计师，2006年洛可可重点引进设计师的其中一个。之前在深圳一家设计公司，今年另一款获奖医疗设备：心电血氧的概念提出者，该获奖产品是由设计由团队共同完成。


　　周志鹏
　　大连民族学院设计学院艺术设计系毕业，洛可可平面设计部主管，负责所有产品包装设计、企业VI及UI设计等，IF，红点两次大赛获奖这三款产品的整体包装均由其策划设计，并且负责了每款获奖产品的文案策划整理。

　　采访内容：
　　Chinavisual：获得国际工业设计的顶级奖项：红点，还是一下子两个，现在有什么感受？
　　贾伟：激动是肯定的，获奖的这两款产品都是我们长期客户的产品，也关系到客户未来发展的方向；这两款产品获奖应该是一个必然结果。

　　我们为客户做了好多款设计，拿出了一两款参赛，我们希望为客户做的产品每年都能获奖，对于红点的获奖，希望这是一个起点；我们还有一个目标就是是全体设计师都能成为获奖设计师。

　　奖项代表设计思想的一个验证，毕竟这两个奖项是红点，是工业设计的奥斯卡。还有一点是为客户高兴，这样客户的市场逐步走向欧洲或者国际，使他们的销售非常畅通，得到国际消费者认可，这样有利推动客户国际化进程。伴随着客户国际化的进程，我们今年也聘请了尼麦公关公司为洛可可的市场宣传进行整体策划。

　　Chinavisual：中国的工业设计起步比较晚，但是随着环境和市场等因素的慢慢成熟，你认为以后会有什么样的改变？
　　贾伟：中国未来将诞生很多强势工业设计公司，竞争会激烈。 我们现在这样做不光是对为我们自己走向国际化，也是为了可以更好的为客户服务。

　　Chinavisual：目前中国的工业设计师都比较年轻，你们会怎么教导年轻的设计师？
　　贾伟：首先要祝贺年轻的设计师们；我们公司的设计师也都很年轻，都把自己定位新锐设计师，他们很有活力，有一个通性就是比较勤奋，设计师只有勤奋才能把握客户真正的需要。何峰枫做的这个指甲刀，产品通用性很强，但是产品很难做，如何让这个产品打动客户的心、赏心悦目？他让产品成本降到最低，崔屹的产品也是达到用户和机器的互动，一个触摸，所以起名叫TOUCH，产品的用户一般是患者，心脏有问题，所以，用机器的时候可以体现出设计师传达给用户的关怀。

　　在崔屹刚来公司的时候，我一直跟他讲的一句话是：你所设计的产品一定要交互，一定要跟用户有思想的交流，若设计师与产品没有交流，那么用户与产品就不可能交流；这是非常重要的.

　　黄玮去年获得IF，也是人机工程的一个典范，并且产品涉及到了人身安全、跌落、防水等等，因为在工厂中需要考虑很多。总而言之就是要体会使用者的感受，不只是做外形，要做客户想不到或者并没有被客户关注的点、增加附加值、贴近用户的需求以及未来发展方向。

　　Chinavisual：公司在先后获得IF和红点之后有什么变化吗？对公司发展有没有产生影响？
　　贾伟：有变化，获奖的设计师都在这儿了，还有一些设计师没有获，没有获奖的设计师就有目标了，我跟所有设计师都讲，在洛可可就一定要获奖。

　　设计师之间内部的竞争也比较明显，获奖对设计师是一个激励，让他们有更高的目标，我们又在准备今年IF新的设计大赛，客户也很支持，今天再去客户那里不需要太多介绍，因为业界有了解了，我们逐步和国际一些公司合作，正在和诺基亚合作，已经做了好几个项目，还有和三星合作，北京奥运地铁的好几条线路和香港地铁都是。

　　因为我们拿到国际奖项有了很大变化，并且很显著；还有挪威的一个设计学校过来与我们沟通，他们现在也比较关注中国设计师培养，希望从从设计公司这里得到中国设计在哪个方面比较有实力，以及他们需要什么，挪威的设计学校有可能还要派一些学生来实习。

　　Chinavisual：公司正常的项目流程是怎么样？
　　贾伟：严格控管文件，由项目部把持，从客户项目需求到项目评定共有15个流程，每个项目无论大小严格按照控管流程执行；我们ID(外观设计)部有自己控管流程，将近17项。MD(结构设计)也有近17个控管流程；项目部直接统筹控管流程，我们的工作是项目经理负责制度，一个项目结束有大量项目控管资料，我们比较重视前期项目需求分析和后期项目评定，每一个项目我们都会总结成果和不足之处。

　　我们项目经理工作非常细腻，包括跟客户的每一次沟通都是非常系统工作，要求项目经理有很好的沟通能力和承受客户压力的能力，现在有3个项目经理，我们现在还在请尼麦公关帮我们做项目经理培训，刘晓霞(尼麦公共关系顾问有限公司 项目总监)曾经负责过很多大型项目，包括宝洁、玛氏、雀巢等大公司；她比较擅长客户关系，我们也是基于很深度的合作，并不是只对于我们的前期宣传。

　　Chinavisual：介绍一下获奖产品
　　贾伟： “炫彩系列”指甲刀是一款倡导个性生活方式的设计产品。它不但突破了指甲刀的传统功能，更充分挖掘了其可能存在的巨大时尚感与形式美潜力，一种美丽的颜色代表一种时尚心情，炫彩系列从色彩的情绪出发，赋予其时尚，前卫的含义，糅合皮质和金属不同材质产生反差的感性内涵，使这款产品别具魅力，卓然不群。



　　心电监测仪是医疗设备行业用来测量心脏活动数据的一种手持设备，它小巧便携，能够快速测量病情数据，即时提交给医师诊断，也可作家庭健康检测使用。产品最大的特点在于独创的弧性手柄，通过外观造型达到对使用方式的引导：单手持机，电极片吻合手指弧度的稳定操作，及为高龄老人设计的右手测左胸的人机关怀使用方式。



　　Chinavisual：作为国内的先锋设计团队，在招聘新人方面有没有什么特别的要求？
　　贾伟：首先要求设计师必须有创新思维能力，有良好设计基础，这是比较大的方面，还有一点要求就是设计师要有一定设计表达能力、沟通能力，能与客户进行很好的沟通。

　　我们公司内部培养要求每一个设计师要有设计总监的气质和能力，设计总监要在客户面前能够良好阐述自己的设计思想，还有管理设计团队的能力，将来逐渐成长到可以胜任设计总监的工作。

　　Chinavisual：洛可可在招聘人才的时候最看重什么？
　　贾伟：最看重人品，其次就是对工业设计的热爱，对设计的热爱，还有一点就是勤奋，一个设计师具备对设计的热爱和勤奋这两点，应该发展的很好；还有一点就是团队精神，有好的人品自然就会有好的团队精神。

　　Chinavisual：公司对新员工有什么样培养计划？
　　贾伟：重点是把培训落实到每一个部门，内部控管手册就是一个培训机制的手册，进来之后要求每个设计师严格按照控管手册执行四五个项目，就对这个流程有了基本认识；同时控管流程一直在修订；在对设计师培养工作上，每周六是设计师的培训日，我们邀请专家长期为公司做机构设计培训及模具培训。

　　ID 部也有培训，尼麦公关是为我们做客户关系培训；培训是团队带一个设计师，公司控制每年实习生的人数，签约设计师一般控制在3-4个，这是从院校重点挑选。

　　Chinavisual：平时在设计项目中最注重的是什么？
　　贾伟：两个方向：一是设计师和用户的沟通，还有一个是公司的控管流程，只有严格执行流程才能发现缺陷，才能及时修正。

　　Chinavisual：现在请各位对即将踏上工作岗位的工业设计师说点忠告吧。
　　黄玮：学校的工业设计专业找工作并不是很乐观，所以很多人可能因为迷茫而频繁的更换自己的选择；如平面、室内设计等。。结果哪一个都没做好。其实如果真喜欢工业设计，就一定要坚定自己的信念，一直走下去。

　　何峰枫：如果喜欢就要全心投入，付出自己的热情，培养自己兴趣爱好，增加自己的知识面。

　　周志鹏：在学校稳扎稳打，别好高骛远，必须积累自己的专业知识，培养个人审美修养，否则到最后毕业连基本合格的设计师都难以胜任，就没有意义了。

　　贾伟：一是要有宽广的视野，对未来发展包括工业设计能有远景目标，不要只看眼前，中国工业设计一直在前进，二是一定要勤奋，因为只有勤奋的设计师才能真正把握自己的未来。

　　在座设计师都不希望在获得一款设计大奖后就满足，要不断前进，中国需要顶级设计师，需要顶级设计公司，对于公司目标我们也是会脚踏实地，项目一个接一个地做好。

　　崔屹：把自己所有情感全部投入到工业设计领域， 设计是我生命的一部分，其余的他们都代替我说了，呵呵，对待设计就像对待女朋友一样用心！

　　Chinavisual：最后请尼麦公关公司项目总监刘晓霞介绍下双方的合作情况。


　　刘晓霞：在中国公关是一个新兴的行业，它起源于美国，到今天有100多年的历史。
此次，尼麦公关与洛可可合作，不仅因为洛可可是工业设计界的先锋，也因为他们有着创新的管理模式，我们会共同将洛可可打造成一个国际性的设计公司。


　　全文完